Encadrer ses collaborateurs,
faire des choix,
et prendre des décisions fortes, incombe au manager.
La peur de l’échec,
le manque de confiance en soi,
ou la difficulté à faire face aux réactions de ses collaborateurs peut l’affecter et il pourrait être tenté de remettre à plus tard, confrontation, argumentation et décision.
Vous voulez communiquer clairement tout en préservant le lien relationnel ?
– Utilisez un langage positif et constructif : au lieu de critiquer ou pointer du doigt
– Parlez de vos propres ressentis plutôt que de juger l’autre personne
– Écoutez activement l’autre personne : montrez de l’empathie et cherchez à
comprendre son point de vue
– Exprimez votre volonté de maintenir le lien malgré les désaccords.
Besoin d’un coup de pouce pour assumer une situation délicate ou conflictuelle ?
Ensemble nous pouvons le faire
L’Atelier Couleurs de Vie, votre partenaire privilégié
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Vous êtes entrepreneur-e, manager,
Vous voulez développer des compétences en gestion d’équipe – management – développement organisationnel ou développement personnel, les formations individuelles de l’Atelier Couleurs de Vie vous permettent
d’approfondir un concept
trouver des outils spécifiques pour l’implémenter
choisir un thème
ET travailler sur des situations de votre quotidien.